امروز: شنبه, ۱۵ اردیبهشت ۱۴۰۳ / بعد از ظهر / | برابر با: السبت 26 شوال 1445 | 2024-05-04
کد خبر: 279831 |
تاریخ انتشار : 27 اردیبهشت 1398 - 10:02 | ارسال توسط :
ارسال به دوستان
پ

به گزارش مجله اقتصادی صلح خبر یک کارشناس بازار کار معتقد است با تزریق پول به بازار شغل ایجاد نمی‌شود و در شرایطی که بسیاری از کشورها به شدت نیازمند نیروی انسانی هستند، باید شرایط بهره‌گیری و اعزام نیروهای کار ماهر و متخصص خود را فراهم کنیم. حمید حاج اسماعیلی در گفت‌وگو با صلح خبر، […]

به گزارش مجله اقتصادی صلح خبر

یک کارشناس بازار کار معتقد است با تزریق پول به بازار شغل ایجاد نمی‌شود و در شرایطی که بسیاری از کشورها به شدت نیازمند نیروی انسانی هستند، باید شرایط بهره‌گیری و اعزام نیروهای کار ماهر و متخصص خود را فراهم کنیم.

حمید حاج اسماعیلی در گفت‌وگو با صلح خبر، اظهار کرد: هم اکنون در حوزه نیروی انسانی، دانش آموختگان و نخبگان بسیاری داریم که هنوز نتوانسته‌ایم از ظرفیت و دانش آنها در توسعه اقتصاد به شکل شایسته‌ای استفاده کنیم. این در حالی است که بسیاری از کشورهای اروپایی و حتی غربی به شدت محتاج نیروی انسانی هستند و با گسترش پدیده سالمندی در اروپا، این نیاز روز به روز بیشتر می‌شود.

وی افزود: آلمان درصدد است تا از طریق جذب آوارگان این مشکل را حل کند و در سال جاری جذب بیش از ۱۰۰ هزار نفر سوری به عنوان نیروی کار را در دستور کار دارد.

این کارشناس بازار کار ادامه داد: ما از فرصتی که در قالب توافق برجام شکل گرفت می‌توانستیم استفاده کنیم و با اروپایی‌ها تفاهم‌نامه‌ای برای اعزام نیروی کار به طور رسمی منعقد کنیم. در حال حاضر اگر این کار را نکنیم بسیاری از نیروهای انسانی از مسیرهای غیرقانونی کشور را ترک می‌کنند و در نهایت ارزان به خدمت گرفته می‌شوند و از مزایای جدی و قانونی محروم می‌مانند.

به گفته حاج اسماعیلی، اعزام نیروی کار به خارج یکی از راههای ارزآوری کشورها به شمار می‌رود و وزارت کار باید با همکاری وزارت امور خارجه برنامه‌ریزی صحیحی در این خصوص داشته باشد.

وی گفت: نرخ بیکاری کشور در حال افزایش است و با توجه به آمار بالای فارغ التحصیلان بیکار و نیاز کشورهایی که در حسرت چنین سرمایه عظیمی هستند، می‌توانیم نیروهای ماهر و متخصص خود را به کشورهای صنعتی اعزام کنیم. این کار ارزآوری دارد و از طریق مجاری رسمی، بخشی از دستمزدشان به کشور برمی‌گردد.

این کارشناس بازار کار تصریح کرد: در زمان‌هایی که با فشار اقتصادی و تحریم‌های خارجی مواجه هستیم دولت حتماً باید روی بخشهایی که از تحریم‌ها تأثیر کمتری می‌پذیرند، متمرکز شود و گردشگری، یکی از بخشهایی است که کمتر متأثر از تحریم است.

حاج اسماعیلی گفت: ایران کشوری چهار فصل با جاذبه‌های باستانی و گردشگری فراوان است که مورد توجه گردشگران خارجی قرار دارد از این رو باید ظرفیت‌هایمان را در بخش گردشگری چند برابر و هدفگذاری اشتغال را ترسیم کنیم تا از این طریق بخشی از مشکلاتی که در وابستگی به نفت داریم در کوتاه مدت جبران شود.

به گزارش صلح خبر، در حال حاضر توسعه گردشگری به عنوان یک صنعت درآمدزا در دستور کار بسیاری از کشورهای جهان قرار دارد. گردشگری علاوه بر اشتغالزایی، از درآمدزایی و ارزش افزوده بالایی برخوردار است و کشورهایی نظیر ترکیه با تکیه بر صنعت توریسم و گردشگری، درآمدهای سرشاری نصیب اقتصاد خود کرده‌اند.به گفته وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی سال گذشته بیش از ۲۰۰ هزار شغل در حوزه گردشگری در کشور ایجاد شده است.

انتهای پیام

منبع : Isna.ir

اگر تمایل دارید خبر یا گزارش یا مقاله ای را با دیگران به اشتراک بگذارید، از بخش خبرنگاران صلح خبر برای ما ارسال نمایید. تا پس از بررسی در مجله گزارشگران یا اخبار روز منتشر گردد.

در صورت تمایل، خبر با نام شما منتشر خواهد شد. البته در ارسال تصاویر و اخبار وگزارش های خودتان، قوانین و عرف را رعایت نمایید تا قابلیت انتشار را داشته باشند.

خبرنگار صلح خبرموسسه صلح خبر

منبع خبر ( ) است و صلح خبر | پایگاه اخبار صلح ایران در قبال محتوای آن هیچ مسئولیتی ندارد. چنانچه محتوا را شایسته تذکر میدانید، خواهشمند است کد خبر را به شماره 300078  پیامک بفرمایید.
لینک کوتاه خبر:
×
  • دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسطصلح خبر | پایگاه اخبار صلح ایران در وب سایت منتشر خواهد شد
  • پیام هایی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد
  • لطفا از تایپ فینگلیش بپرهیزید. در غیر اینصورت دیدگاه شما منتشر نخواهد شد.
  • نظرات و تجربیات شما

    نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد.

    نظرتان را بیان کنید